2025年4月3日，华润微电子发布公告称，公司董事、总裁暨核心技术人员李虹因个人原因辞职，不再担任任何职务。这是继2025年3月董事长陈小军卸任后，华润微一年内第二次核心管理层变动。
从履历来看，李虹为美国威斯康星大学物理学专业博士，2003年至2009年期间历任上海宏力半导体制造有限公司总监、资深总监、副总裁；2009年至2014年期间任无锡华润上华及无锡华润半导体副总经理，并于2011年至2013年期间任无锡华润上华总经理；2014年至2017年期间任华润华晶常务副总经理。
其实自2020年上市以来，华润微管理层与技术团队稳定性便受到质疑。根据公开数据统计，2020年、2021年、2022年，公司离职的核心技术人员分别达到3位、3位、2位，具体而言：
2020年8月，华润微常务副董事长、核心技术人员陈南翔辞去常务副董事长职务并离职。随后，公司的核心技术人员邓小社、何波涌也分别于2020年10月和12月相继离职。
2021年7月至9月，华润微核心技术人员余楚荣、计建新、王国平辞去相关职务并离职。
2022年6月、8月，华润微核心技术人员李勇强、刘红超辞去相关职务并离职。
据公告显示，截至2019年末，华润微的核心技术人员数量分别为20人。而此次李虹离职之后，华润微的核心技术人员数量已降至12人。
资本市场对高层变动的敏感性持续加剧。李虹离职公告发布后，华润微第二日收盘价为39.30元/股，较前一日收盘价下跌13.19%，投资者担忧情绪或还来自于其近年不甚乐观的业绩表现。
据华润微业绩快报显示，公司2024年实现营业总收入101.19亿元，同比增长2.2%；归母净利润7.76亿元，同比下降47.55%。此前，2022年、2023年，华润微分别实现归母净利润26.17亿元、14.79亿元，近两年业绩下滑明显。
华润微在公告中表示，李虹先生的离职不会对公司整体研发实力产生重大不利影响，不会影响公司拥有的核心技术。但公司未来业绩表现如何，还有待市场检验。
注：本文结合AI生成，文中观点不构成投资建议，仅供参考。市场有风险，投资需谨慎。
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希望本篇文章《华润微高层震荡背后：技术人才流失之忧与业绩持续下滑之痛》能对你有所帮助！
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